未经本人或其监护人同意，任何单位或者个人不得公开艾滋病病毒感染者、艾滋病病人及其家属的姓名、住址、工作单位、肖像、病史资料以及其他可能推断出其具体身份的信息。A. 正确B. 错误

对于以民族身份为由实施就业歧视的行为，应当由什么部门依法责令改正?()(4分)单选题A. 仅公安机关B. 仅人民法院C. 居民委员会D. 县级以上民族工作、人力资源和社会保障、市场监管等部门按职责处理

用人单位不得因为下列()行为解除与劳动者订立的劳动合同。A. 某工人以劳动合同中未写明防护措施和待遇为由，拒绝从事电焊工作B. 某工人以无防护措施为由，拒绝从事疏通下水道的工作C. 职业健康检查结果无异常的17岁女工拒绝从事铸工工作D. 职业健康检查结果无异常的19岁男工拒绝从事电焊工作E. 某女工疑似职业中毒，不能继续上班

《用人单位劳动防护用品管理规范》，对于接触煤尘的劳动者，用人单位应为其配备的呼吸器类型是( )。A. 过滤效率至少满足GB2626规定的KN90级别的防颗粒物呼吸器B. 可更换式防颗粒物半面罩或全面罩，过滤效率至少满足GB2626规定的KN95级别的防颗粒物呼吸器C. 过滤效率至少满足GB2626规定的KN100级别的防颗粒物呼吸器D. 过滤效率至少满足GB2626规定的KP95级别的防颗粒物呼吸器

生态环境法典总则编将“生态环境保护坚持中国共产党的领导”写入基本规定，把党中央关于生态文明建设的重大战略部署全面转化为法律规范。A. 正确B. 错误

民族团结进步工作只是民族地区和民族工作部门的职责，内地高校、普通单位没有相关法定义务。( ) 单选题○ 正确○ 错误

根据《中华人民共和国职业病防治法》，职业病是指（ ）。A. 劳动者在工作中所患的所有疾病B. 企业、事业单位和个体经济组织等用人单位的劳动者在职业活动中,因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害物质等因素而引起的疾病C. 工人在劳动过程中因接触粉尘、有毒、有害物质而引起的疾病D. 劳动者在工作中易患的疾病

2.出租、出借、出售自己的社交账户、手机卡,只要双方达成一致,就没有风险。判断题正确错误

因产品存在缺陷造成损害要求赔偿的请求权，在造成损害的缺陷产品交付最初消费者满十年丧失，但尚未超过明示的安全使用期的除外。()A. 正确B. 错误

1.新时代生态环境法治理论突破了传统末端治理、碎片化管控的理念局限，推动生态环境法治理念实现的转型升级是（ ）。A. 从“治理型”向“管理型”、从“系统保护型”向“污染防控型”转变B. 从“管理型”向“治理型”、从“污染防控型”向“系统保护型”转变C. 从“预防型”向“惩罚型”、从“保护型”向“开发型”转变D. 从“国内治理”向“国际接轨”、从“自主立法”向“借鉴移植”转变

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